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员工铁心辞职, 老板霸气挽留,员工几句话,老板直接蒙圈!

什么样的员工去职,老板会死力挽留,甚至不吝支出庞大的价格?最后又为什么任他离去了?这事实是怎么回事儿?我们来看看:

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这位员工一看就有本身的思惟和理想,他很清晰一点,本身的春秋是最大的优势,但也是最大的劣势;

优势是芳华无敌,就举动当作错了还有机遇回头,劣势也是太年青,发卖能力是可以,可是在其他方面还有欠缺!

并且该员工拥有一颗不知足的心态,本身在这个公司干的最好了,就想更上一层楼,一向在进步,永远不断滞!

我们在工作中、在糊口中也应该拥有如许的思惟,前进就是对家人、对本身最好的交接!

大师感觉这位员工做的对是不合错误?若是是你,你会怎么选择?

若是是你,你选择去仍是留? (单选) 00% 必需留,8成股份想想都冲动! 00% 走,能力强了还有更大的施展空间 00% 归正本身发卖高手,创业去!

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